맘(mom)편한 레터 #43 (2021.06.18 발행)

[심리치유 프로그램] 직장맘을 위한 힐링 Day!💟
서울특별시 서남권직장맘지원센터에서 직장맘과 직장대디들을 위한 심리치유 프로그램을 준비했습니다. 비슷한 경험을 한 직장맘들과 컬러링북 색칠 작업을 하며 자신의 이야기를 공유하고 치유하는 과정입니다. 원은희 작가와 함께하는 컬러링&힐링 프로그램은 전액 무료로 진행되며 신청은 6월 23일까지, 수업은 7월 3일 온라인 강의(줌 이용)로 진행됩니다. 모든 참여자분들께 원은희 작가님의 컬러링북과 파버카스텔 24색 수성 색연필을 증정합니다. 많은 관심 부탁드립니다!
외국인을 위한 임신·출산·육아기 노동법률 안내서 발간💥
서울특별시 서남권직장맘지원센터에서 외국인을 위한 임신·출산·육아기 노동법률 안내서 영문판과 중국어판을 발간하였습니다. 영문판은 작년에 이어 새로이 신설, 개정된 법 내용을 담아 두 번째로 발간이 되었고, 중국어로 된 안내서에 대한 높은 수요를 확인하여 중국어판을 제작하였습니다. 관련한 안내서 영문판과 중국어판은 센터 홈페이지 자료실에서 누구나 무료로 다운받아 보실 수 있습니다.
이달의 상담 : 육아휴직자 대체인력 퇴사 후 두번째 채용된 대체인력에 대해서 지원금을 받을 수 있나요?💬
노무사의 상담 TALK! : 출산휴가 앞두고 해고당했어요.😱
Q.저는 인사담당자입니다. 육아휴직자의 대체인력을 채용해서 출산육아기 고용안정장려금 중 간접노무비와 대체인력지원금을 받고 있습니다. 그러던 중 대체인력이 퇴사했습니다. 두 번째로 채용된 대체인력에 대해서도 지원금을 받을 수 있을까요? 
A.육아휴직자의 대체인력이 퇴사하여 다른 대체인력을 고용하더라도 나중 대체인력이 육아휴직자의 대체인력으로 인정된다면 대체인력지원금이 지급됩니다. 단, 기존 대체인력과 두 번째 대체인력이 동시에 재직하는 기간은 지원금이 중복 지급되지 않습니다.
Q.출산휴가 2개월 앞두고 '경영상 이유'로 해고당했어요. '경영상 이유'로 해고한다는 게 어떤 것인가요? 회사가 어려우면 다 경영상 이유로 해고할 수 있는 건가요? 
A.근로기준법에 따르면 사용자는 정당한 이유 없이 부당해고 등을 할 수 없습니다. '경영상 이유에 의한 해고'는 통상해고나 징계해고와는 달리 노동자에게 직접적인 귀책사유가 없음에도 사용자 측의 경영사정에 의하여 행해진다는 특징을 가집니다. 사용자가 경영상 이유로 노동자를 해고할 경우 정당한 요건을 갖추어야 합니다.
코로나19 직장맘법률지원단 : 임신 중 육아휴직 사용에 관한 개정법👶
직장맘·직장대디의 코로나 블루를 치유하는 서울특별시 서남권직장맘지원센터 코로나19 직장맘법률지원단입니다. 임신 중인 여성근로자의 모성보호를 위하여, 2021년 11월 19일부터 임신 중인 여성 근로자도 육아휴직을 사용할 수 있게 되었습니다. 이 때 사용하는 육아휴직은 분할횟수에 포함되지 않습니다. 
코로나 19로 인해 사직을 강요받은 경우, 출산휴가·육아휴직을 거부당하거나 또는 복직을 거부당한 경우, 코로나19로 무급휴직을 강요받거나 임금이 체불된 경우 코로나19 직장맘법률지원단으로 연락주세요! 코로나19로 힘든 직장맘을 위한 심리상담도 연계해드립니다.
5월 '노동법 먹고 샌드위치 먹고' 사업주 특강 진행💪

서울특별시 서남권직장맘지원센터 정규교육 '노동법 먹고 샌드위치 먹고' 사업주 특강이 5월 27일 목요일 온라인 교육으로 진행되었습니다. 사업주 교육은 인사담당자 및 사업주를 대상으로 진행되었으며 사업주 지원금제도를 주제로 출산육아기 고용안정장려금, 워라밸 일자리 장려금 등에 대한 강의가 진행되었습니다. 하반기에도 유익하고 다양한 프로그램들로 찾아뵙겠습니다!
2021년 상반기 블로그 기자단 활동 마무리👏
서울특별시 서남권직장맘지원센터 2021년 상반기 블로그 기자단 활동이 성공적으로 마무리되었습니다. 블로그 기자단 여러분들이 정성스러운 포스팅을 통해 센터의 활동과 사업, 센터를 이용한 경험담, 직장맘&직장대디로 겪었던 현실 등을 솔직하게 남겨주었습니다. 그동안 활발하게 활동해주신 서남권직장맘지원센터 2021년 상반기 블로그 기자단 여러분들께 감사의 말씀을 전합니다! 기자단은 올 하반기에도 모집하여 운영될 예정입니다.
경력유지지원팀장 채용공고🙋
서울특별시 서남권직장맘지원센터에서는 경력유지지원팀장을 모집하고 있습니다. 법에 보장된 출산휴가, 육아휴직을 아직도 많은 사람들이 눈치 보느라 사용하지 못하고, 정확히 알지 못해 사용하지 못하고 있습니다. 서울특별시 서남권직장맘지원센터는 서울시 민간위탁 기관으로 직장맘의 고충 상담을 통해 고용 중단 예방에 최선을 다하고 있습니다. 직장맘의 고충상담, 권리구제, 교육 및 센터 발간 자료 집필 등 직장맘 지원에 애정 가득한 분들의 많은 관심 부탁드립니다.
오늘의 맘편한레터는 여기까지!
끝까지 읽어주셔서 감사해요.😀

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